IL SISTEMA INFORMATIVO DEL PERSONALE
Il costo del personale, che molto spesso rappresenta una porzione rilevante dei costi d’impresa, è uno dei principali oggetti di analisi del controllo di gestione: per poterlo controllare efficacemente pianificando utilizzi, assunzioni, sostituzioni e percorsi di carriera è necessario raccogliere dati ed elaborare indicatori dedicati al monitoraggio di ogni area delle risorse umane (produttività, costi, […]